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为扎实推进困难残疾人家庭就业帮扶工作，进一步加大对辖区残疾人的就业帮扶力度，做好有就业需要且就业困难残疾人家庭就业援助和纾困解难工作。2月17日上午，江宁区湖熟街道残联联合南京彤喜服饰有限公司，开展送岗位入户行动，通过上门走访，为湖熟街道就业困难残疾人链接就业资源。

在活动中，听力障碍残疾人小陶通过母亲向街道残联工作人员和参与送岗位的企业负责人表达出自己期望就业的心声。但一直以来被大家贴上“残疾人听不见”的标签，使他对生活和就业感到迷茫，同时他认为能找到工作是一种奢望。街道残联工作人员和企业负责人通过耐心的倾听，认真地帮助小陶分析和探讨他身上的优点及潜力，以此提升小陶面对现实的勇气与信心，企业负责人陶总为小陶推荐合适就业岗位的同时，还通过现场面试的模式，帮助小陶提升自信，不断鼓励小陶要大胆尝试，并介绍企业其他在岗残疾职工阳光、乐观的工作和精神面貌，成功就业的案例给予其激励，帮助其积极参与社会工作树立信心。

此次活动，是继 “残疾人就业援助月”专场招聘会后，街道残联再次主动出击对湖熟街道就业困难残疾人家庭开展“助残有真情，送岗位上门”就业帮扶行动。街道残联与彤喜服饰负责人陶绪香总经理通过前期沟通，由残联组织牵头企业设岗密切配合开展的联合行动，带着岗位和诚意对有就业意愿且就业困难残疾人家庭开展上门走访。借此深入了解残疾人家庭的生活现状，倾听残疾人的就业意向和诉求，通过这一举措更好的走近残疾人，发掘残疾潜在的优点和特长，排除生理和心理上的困难，用实际行动把残疾人的就业需求落到实处，激励更多残疾人树立就业信心，更好的走向社会融入社会。(张家旺)
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